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Compromiso con la formación dual y el talento joven
Creando cantera para la carpintería del futuro
En Carpintería Ceyeda creemos que formar a las nuevas generaciones es invertir en el futuro de nuestro oficio. Por eso, desde hace más de una década abrimos las puertas de nuestra fábrica de A Reigosa (Ponte Caldelas) a estudiantes que desean aprender en un entorno real de producción.
A Reigosa: crecimiento y espacio para formar
Nuestra nave dispone de 10.000 m² para fabricacion y almacenaje, —en total 20.000 m² de terreno— los cual, nos permite no solo ampliar la producción, sino también acoger a estudiantes en formación dual y prácticas en un entorno de trabajo seguro, moderno y perfectamente organizado.
Alianza con los centros de formación profesional
Hace más de 13 años comenzamos a colaborar con el CIFP A Xunqueira de Pontevedra ofreciendo formación en centros de trabajo (FCT).
Con el tiempo, la relación se consolidó hasta dar el paso a la FP Dual, en la que los estudiantes combinan formación académica y experiencia laboral remunerada en la propia empresa.
En pocas palabras, la formación dual permite que el alumnado aprenda en el aula y en la empresa al mismo tiempo, integrando teoría y práctica de manera coordinada.
Hoy también mantenemos contacto con otros centros de la provincia, como:
- CIFP Valentín Paz Andrade (Vigo)
- IES Antón Losada Diéguez (A Estrada)
Los ciclos con los que colaboramos abarcan desde Carpintería y mueble en niveles básico y medio hasta el ciclo superior de Diseño y amueblamiento, orientado a la oficina técnica.
En el caso de la formación dual, los estudiantes firman un convenio propio de formación, que define los objetivos, el tiempo de trabajo, las competencias a desarrollar y el acompañamiento que recibirán durante toda su estancia.
Este acuerdo asegura una experiencia de aprendizaje estructurada y de calidad, beneficiosa tanto para el alumno como para la empresa.
Beneficios mutuos: talento que crece y empresa que se fortalece
El modelo de formación dual aporta valor tanto a los estudiantes como a la empresa:
- Los jóvenes adquieren experiencia práctica, aprenden con maquinaria de uso diario y se integran en un entorno de trabajo profesional.
- Ceyeda rejuvenece su equipo y garantiza la transmisión de conocimiento, incorporando personal ya familiarizado con nuestros procesos, cultura de calidad y jornada continua que facilita la conciliación.
Mirando hacia el futuro
La carpintería y el diseño de mobiliario evolucionan, y en Ceyeda queremos ser parte activa de ese cambio.
Nuestro compromiso con la formación dual y el talento joven no solo cubre las necesidades del presente, si no que construye el futuro del sector, manteniendo vivo un oficio que requiere precisión, creatividad y pasión.
